Personalverrechner (m/w/d) Klagenfurt, Otti Personalmanagement KG, AT

Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Bereich der Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung mit einem breiten Spektrum an Dienstleistungen für nationale und internationale Kunden. Zur Unterstützung des Teams suchen wir einen Personalverrechner (m/w/d) für den Stützpunkt Klagenfurt in Kärnten.

Aufgabenbereich

• laufende Personalverrechnung für Kundinnen/Kunden, Administration von Ein- und Austritten, Reisekostenabrechnungen sowie die Verwaltung von Urlauben und Krankenständen
• arbeits- und sozialversicherungsrechtliche Fragestellungen
• selbständiges Arbeiten sowie im Team
• regelmäßiger Kontakt mit Kundinnen/Kunden, Ämtern und Behörden
• Arbeitsentlastung durch digitale Tools

Gewünschte Qualifikationen

• kaufmännische Ausbildung mit Matura (z. B. HAK/HBLA) sowie min. 3 Jahre Erfahrung in der Personalverrechnung, vorzugsweise in einer Steuerberatungskanzlei
• absolvierte Ausbildung in der Personalverrechnung (bevorzugt WIFI) ist vorteilhaft
• BMD-NTCS Kenntnisse sind ein zusätzliches Plus
• genauer und strukturierter Arbeitsstil
• zuverlässiger und diskreter Umgang mit Daten
• Kommunikationsfreude, Serviceorientierung und Spaß an der Arbeit mit Zahlen
• routinierter Umgang mit MS-Office
• Interesse, neue Lösungen zur Digitalisierung von Abläufen mitzuentwickeln

Job Perspektive

• vielfältiges Aufgabengebiet und selbständiges Arbeiten
• freundschaftliche Arbeitsatmosphäre, Teamwork und Kommunikation auf Augenhöhe
• Raum für fachliche und persönliche Weiterentwicklung mit Übernahme anfallender Ausbildungskosten
• zahlreiche Social Benefits wie Essenszuschuss, After-Work Events, Sport- und Gesundheitsangebote, uvm. flexible Arbeitszeiten mit extra kurzen Kernzeiten modernste Büroräumlichkeiten mit innovativer digitaler Infrastruktur

Aufgabenbereich

• laufende Personalverrechnung für Kundinnen/Kunden, Administration von Ein- und Austritten, Reisekostenabrechnungen sowie die Verwaltung von Urlauben und Krankenständen
• arbeits- und sozialversicherungsrechtliche Fragestellungen
• selbständiges Arbeiten sowie im Team
• regelmäßiger Kontakt mit Kundinnen/Kunden, Ämtern und Behörden
• Arbeitsentlastung durch digitale Tools